Информ Сервис - на главную

  (34249) 6-60-43, 2-82-70
  Все новости
  Написать письмо
  Деморолики программ
  Поддержка

  Контакты
  Сотрудники
  Вакансии
  Отзывы клиентов
  Наши партнеры
.: Продукты
  Программы 1С    1С через Интернет
  1С: Бюджетникам    Решения для образования
  1С-Отчетность  1С ЭДО     1С:Контрагент
  Наши разработки для 1С
  1С ЛИК - Информация о контрагентах
  Системы документооборота
.: Услуги
  Внедрение программ 1С
  Сопровождение 1С (ИТС)
  Автоматизация торговли  Онлайн-кассы
  Обслуживание ПК
  Веб-дизайн


1С:Предприятие


.: Почему 1С: Предприятие?

    Программные продукты фирмы "1С" предназначены для:
    • ведения бухгалтерии (для коммерческой и бюджетной сферы),
    • автоматизации торговли и складской деятельности,
    • расчета заработной платы и составления форм отчетности.
    • мультимедиа продукты для дома и офиса.

Для основных продуктов широко представлены дополнительные учебные и методические материалы, а так же диски информационно-технологического сопровождения (ИТС), которые выпускается ежемесячно.



Зарплата и Управление Персоналом

Конфигурация "Зарплата и Управление Персоналом" - прикладное решение нового поколения, предназначенное для реализации кадровой политики предприятия и денежных расчетов с персоналом по следующим направлениям:

  • планирование потребностей в персонале;
  • решение задач обеспечения бизнеса кадрами - подбор, анкетирование и оценка;
  • управление компетенциями и аттестация работников;
  • управление финансовой мотивацией персонала;
  • эффективное планирование занятости персонала;
  • учет кадров и анализ кадрового состава;
  • расчет заработной платы персонала;
  • исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
  • отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия.

Конфигурация позволяет вести учет  в единой информационной базе от имени нескольких организаций - юридических лиц, а также индивидуальных предпринимателей, которые с точки зрения организации бизнеса составляют единое предприятие.

В конфигурации параллельно ведутся два вида учета: управленческий и регламентированный. Управленческий учет ведется по предприятию в целом, а регламентированный учет ведется отдельно для каждой организации.

Конфигурация "Зарплата и Управление Персоналом" позволяет повысить эффективность кадровой политики предприятия. Конфигурация будет полезна для всех участников, прямо или косвенно с ней взаимодействующих.

  • Руководство будет иметь полный контроль за происходящим, задавать структуру предприятия и составляющих его организаций, анализировать кадровый состав, принимать управленческие решения на основе полной и достоверной информации. Мощные аналитические отчеты предоставляют пользователю информацию в произвольных разрезах.
  • Кадровая служба получит ценный инструмент автоматизации рутинных задач, в том числе анкетирования и подготовки отчетов о работниках с различными условиями отбора и сортировки.
  • Работники предприятия будут уверены в том, что в любой момент смогут быстро получить необходимые им справки, сведения о своем отпуске, данные персонифицированного учета в Пенсионный фонд и т.д.

Представление регламентированной отчетности в государственные органы станет гораздо менее трудоемким процессом. Особенно это касается персонифицированных сведений для Пенсионного фонда.

С целью ведения бухгалтерского учета обеспечена совместная работа конфигурации "Зарплата и Управление Персоналом" с решением "1С:Бухгалтерия 8.0".

Другие продукты фирмы 1С >>




Использование материалов допускается только по согласованию. При использовании материалов ссылка на сайт Информ Сервис обязательна, при публикации на веб-сайтах необходима установка гипер-ссылки.

©2016, ООО "Информ Сервис"